Verwondering is het begin van wijsheid

– Socrates- 

Klantervaring na coaching

Coaching is hard werken maar levert je veel op Hoewel ze via haar werkgever een coach kon zoeken, koos Marije liever voor een coach buiten de organisatie. Iemand die niet meerdere collega’s begeleidde. Én bij voorkeur uit Twente of de Achterhoek omdat ze het gevoel had dat een no-nonsense mentaliteit het best bij haar zou […]

Samenwerken aan een succesvol nieuwjaar

Samenwerken aan een succesvol nieuwjaar

Onze winter inspiratiemail is weer verzonden naar al onze relaties!Wil jij deze ook ontvangen?Schrijf je in voor onze nieuwsbrief onder aan deze pagina en je ontvangt vervolgens, tegelijkertijd met de seizoenen jouw inspiratiemail. In de lente verschijnt de eerstvolgende weer in jouw emailbox. Schrijf je nu in! Graag tot ziens in 2023!

Toekomstbestendige organisaties

Toekomstbestendige organisaties De wereld verandert razendsnel. Wat ik interessant vind, is hoe de organisatie van de toekomst eruit ziet. Dus hoe je organisatie mee verandert met de ontwikkelingen. Als coach en verandermanager heb ik vele professionals en teams in organisaties mogen (bege)leiden. Ik kan ze alleen goed voorbereiden op de toekomst als ik zelf weet […]

Kwart Nederlanders wil ander werk

Een kop in de krant; ‘Kwart Nederlanders wil ander werk’…. Hoe komt dit? Het hebben van goede relaties op het werk is erg bepalend voor het werkgeluk. Ook is een goede werk-privé balans erg belangrijk. En doen wat je écht leuk vindt. Ook is ambitie van belang, maar anno 2022 (nog net) associeren wij dit […]

Executive Coaching voor management

Managers zijn ook maar gewoon mensen. Recent heb ik een mooi coach traject mogen afronden bij een manager in een zorgorganisatie. Zij was zeer onzeker geworden na een incident waarin er meningsverschillen waren met een collega-manager. Hierdoor was zij wantrouwend geworden en niet meer in staat tot verbinding met haar collega’s en medewerkers en cliënten. […]

Intervisie voor management

De waarde voor intervisie voor het management is groot. Door met elkaar met een heldere structuur en diverse methodieken het gesprek aan te gaan ontstaat er veel meer dan verwacht. Je leert elkaar echt goed kennen. Je gaat met elkaar delen, vooral jouw zorgen maar ook dat wat jij lastig vindt. En uiteraard ook  ‘ […]

Inspiratiemail Herfsteditie lezen?

de paddenstoel als symbool van verbinding

Wil je mijn nieuwe inspiratiemail ontvangen? Deze is weer verstuurd. Schrijf je nu in voor mijn nieuwsbrief hieronder en lees meer over actuele informatie over Leiderschap en Wendbaarheid en je ontvangt de nieuwsbrief alsnog! Leuk je te ontmoeten!

Procesbegeleiding

De Langen Consultancy heeft voor het voortgezet onderwijs een heisessie verzorgd. Dit betrof een middag waarin professionals met elkaar in gesprek gingen over hun werkwijze. De middag werd verzorgd door José de Langen, samen met de CMR van de organisatie. Doel was om met elkaar de rollen te verduidelijken, te verbinden en elkaar te versterken. […]

Coaching – also possible in English

Evaluation of a projectleader “So the first 5 sessions have given me a lot to think about. I like that I have to do reflections as it forces me to think more on a daily basis what I am doing for myself, and what I am really having a hard time with. All the information […]

Persoonlijk Leiderschap voor Leiders

In oktober hebben we als onderdeel van een serie teamtrainingen de teamtraining ‘Leiderschap voor Leiders’ in teams en organisaties verzorgd. Voor wie? Voor gebiedsmanagers in de thuiszorg en hun manager bij Santé Partners. Dit werd een afwisselende energieke dag, gericht op leiderschapsstijl en visie op (persoonlijk) leiderschap. Het ervaren van je eigen (persoonlijk) leiderschap in […]

Kennismaken?

Heb je een vraag  om informatie of wil je graag even kennismaken? 
Vul onderstaand formulier in en stel je vraag, je krijgt zo spoedig mogelijk antwoord, uiterlijk binnen 2 werkdagen. 

Contactgegevens

Heb je gevonden
wat je zoekt?

Kan ik je helpen?